Szklarnie, produkcja, sortownie - HOLANDIA

Oferta pracy w Holandii

Poszukiwani pracownicy, zainteresowani wyjazdem i pracą w Holandii.

Miejsce pracy: Rijndijk i okolice.

Opis oferty pracy:

Pracodawca oferuje stanowiska pracy w następujących sektorach:

- szklarnie z kwiatami,

- sortownie owoców.

Oferujemy również inne typy prac, np.:

- prace budowlane,

- prace elektryczne,

- przy pomidorach,

- przy pakowaniu sałatek,

- przy różnego rodzaju kwiatach szklarniowych,

- przy pakowaniu i sortowaniu owoców i warzyw na halach.

Istnieje także możliwość podjęcia pracy w sektorze logistyczno/magazynowym. Praca polegająca na kompletowaniu zamówień i przygotowywaniu ich do wysyłki - między innymi namagazynach z materiałami budowlanymi oraz na magazynach z art. gospodarstwa domowego.

Oferujemy także prace dla fachowców ( operatorzy wózków widłowych, niskiego i wysokiego składu).

Oferujemy:

- praca na dłuższy okres na podstawie umowy Holenderskiej z ubezpieczeniem,

- opieka i pomoc polskojęzycznych koordynatorów,

- wypłaty przelewane na konto w systemie tygodniowym,

- zakwaterowanie oraz transport do pracy,

- podstawową stawkę godzinową 14, 06 €/brutto,

- dodatki zmianowe i nadgodziny, dodatki wakacyjne.

Oczekiwania:

- sprawność fizyczna,

- chęć i motywacja do pracy,

- zaangażowanie w powierzone obowiązki,

- dyspozycyjność na długi okres czasu,

- mile widziane prawo jazdy kategorii B.,

- mile widziana znajomość podstaw angielskiego lub holenderskiego.

Posiadamy również inne oferty pracy w Holandii, ze znajomością języka angielskiego oraz bez. NAPISZ, znajdziemy dla Ciebie odpowiednią ofertę pracy !

WYPEŁNIJ FORMULARZ: forms.gle/WKmYjJW4V3g8BMAy8

Więcej informacji na temat ogłoszenia:

e-mail : mag.bialongmail.com (WYŚLIJ SWOJE AKTUALNE CV ZE ZDJĘCIEM JEŚLI CHCESZ PRZYSPIESZYĆ SWOJĄ REKRUTACJE !)

Rekrutacja ( KRAZ 13887)

Aplikując wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnych oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).